在中大、人力委的主持推動下，我們的員工雙休推動工作算是有了些眉目，這件事提議早、落地晚，前期一直舉棋不定，是因看似是小事，實則是大事，思慮再三最終決定以財務(wù)委為試點來推行。
依據(jù)《中華人民共和國環(huán)境影響評價法》、《建設(shè)項目環(huán)境保護管理條例》（國務(wù)院令第253號）、《環(huán)境影響評價公眾參與辦法》（生態(tài)環(huán)境部令第4號）的相關(guān)要求，我公司委托河南匯鑫節(jié)
1月16日16：00，應(yīng)集團疫情防控指揮領(lǐng)導(dǎo)小組組長、董事長朱書成要求，由集團疫情防控指揮部組織，在銷售大院東四樓會議室召開龍成集團疫情防控工作專題會議，集團各單位標辦主任、疫
為切實加強南陽市疫情防控工作，1月9日，南陽市新冠肺炎疫情防控指揮部辦公室發(fā)布關(guān)于落實重點場所疫情防控措施的緊急通知，要求各相關(guān)單位從1月10日起，執(zhí)行重點場所疫情防控措施
12月14日，市委常委、常務(wù)副市長薄學(xué)斌一行蒞臨龍成集團南陽漢冶特鋼參觀調(diào)研，縣委常委、常務(wù)副縣長王興勇，縣政府黨組副書記、產(chǎn)聚委黨組書記郭明清，縣政府辦主任李建偉
本資訊 先前《龍成》報所刊登的《以思想態(tài)度之變引領(lǐng)改革，以干部管理之變助推發(fā)展》一文中，本次改革所推行的能上能下觀點，得到了各層級干部的一致認同，但干部無
當(dāng)前社會有一個很普遍的大學(xué)生就業(yè)選擇問題，就是政府機關(guān)事業(yè)單位招聘時，總會出現(xiàn)成百上千人競爭一個崗位的現(xiàn)象，雖然民營企業(yè)的工資待遇明明更有吸引力，但在就業(yè)市場上卻總是
為增強公司職工心理保健意識，引導(dǎo)職工正確地進行心理調(diào)節(jié)，緩解工作和生活中的心理壓力，消除職業(yè)倦怠，11月10日下午2點集團工會聯(lián)合安環(huán)委在漢冶五樓會議室開展以
11月3日，第二批省級扶貧龍頭企業(yè)評選名單出爐，龍成集團榜上有名。
10月9日上午8點，三大載體協(xié)同工作會議暨生產(chǎn)經(jīng)營分析會議在特材南四樓會議室舉行，首先由集團標辦、以財務(wù)為中心辦公室、巡察處分別通報了9月份的工作開展情況，對10月份工作做
近期，在西峽縣委、縣政府召開的2019年工業(yè)企業(yè)表彰大會上，龍成集團喜獲工業(yè)企業(yè)表彰獎勵1306萬元。8月6日，西峽縣委、縣政府召開了2019年工業(yè)企業(yè)表彰大會并正式下發(fā)了《關(guān)于
又是一年金榜題名時。9月28日上午，龍成集團員工子女升大學(xué)獎學(xué)金發(fā)放儀式在集團公司東二樓會議室舉行，137位員工子女喜獲獎學(xué)金，這是龍成集團連續(xù)11年為員工子女發(fā)放獎學(xué)金。